Chargé.e de facturation fournisseur (F/H – CDI à Bourges) F/H

L'entreprise

Envie d'intégrer une entreprise où les valeurs humanistes sont au cœur de chaque projet ?

Chez France Loire, nous créons des lieux à vivre sains et durables en mobilisant un écosystème d'acteurs engagés !

Implantés en région Centre-Val de Loire avec 13 500 logements, notre promesse d’une expérience habitant réussie se concrétise par la création de produits et services adaptés aux besoins de chacun et  une dynamique de développement ambitieuse avec la construction de plus de 350 logements par an.

Filiale du groupe national Arcade-VYV, nous portons une vision novatrice : concevoir un habitat promoteur de santé et respectueux du vivant.

Notre force : 220 collaborateurs passionnés et une démarche RSE ancrée depuis 2014, qui nous poussent à aller toujours plus loin dans nos engagements sociétaux et environnementaux.

Description du poste

Au sein de la Direction de Gestion de Compte et Conseil Social, vous assurez les missions suivantes :

-         La saisie et le suivi des contrats d’exploitation locative

-         La saisie, le contrôle, et le suivi des factures fournisseurs

-         Le traitement des factures relatives à l’entretien du patrimoine

-         La gestion de la facturation des copropriétés (validation des appels de fonds, contrôle des décomptes de charges)

Profil recherché

Votre profil ?

-         Vous êtes un.e candidat.e rigoureux.se, engagé.e et désireux.se de s'investir dans une structure dynamique.

-         Vous êtes reconnu.e pour votre sens du service et votre réactivité.

-         Vous justifiez d’une expérience dans le domaine de la saisie des factures fournisseurs.

-         Vous disposez d’une connaissance des règles comptables de base, et vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques, en particulier Excel.

-         Votre capacité d’analyse, votre organisation et votre rigueur vous permettent de gérer efficacement les priorités et de contribuer activement à la fiabilité des données et des processus.

-         Une première expérience dans le secteur de l’immobilier serait un plus pour le poste.

Vous hésitez encore ?

Lors de votre arrivée, nous mettons en place un parcours d’intégration afin de mieux comprendre votre environnement de travail et de découvrir nos métiers.

Nous offrons une rémunération attractive ainsi qu’un 13ᵉ mois, une prime de vacances et une prime d’intéressement.

Vous bénéficierez également d’avantages tels qu’une carte restaurant, une mutuelle performante, des RTT, la possibilité de télétravailler et un cadre de travail qui favorise un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle, car votre bien-être compte autant que votre engagement.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts à des personnes en situation de handicap.

 Convaincu·e ?

N’hésitez plus et adressez-nous votre candidature ! Si votre profil correspond au poste, notre chargé de missions rh ne manquera pas de vous contacter pour un premier échange téléphonique, et pour la suite, à vous de jouer !

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