Gestionnaire contrats patrimoine (exploitation et maintenance) F/H

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Update on 21/10/2025
  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Full time

  • Location Orléans

  • Salary 36000 EUR (€) - 40000 EUR (€) / year

L'entreprise

Envie d'intégrer une entreprise où les valeurs humanistes sont au cœur de chaque projet ?

 

Chez France Loire, nous créons des lieux à vivre sains et durables en mobilisant un écosystème d'acteurs engagés !

 

Implantés en région Centre-Val de Loire avec 13 500 logements, notre promesse d’une expérience habitant réussie se concrétise par la création de produits et services adaptés aux besoins de chacun et une dynamique de développement ambitieuse avec la construction de plus de 350 logements par an.

 

Filiale du groupe national Arcade-VYV, nous portons une vision novatrice : concevoir un habitat promoteur de santé et respectueux du vivant.

 

Notre force : 220 collaborateurs passionnés et une démarche RSE ancrée depuis 2014, qui nous poussent à aller toujours plus loin dans nos engagements sociétaux et environnementaux.

Description du poste

Au sein de la Direction Technique du Patrimoine vos missions principales seront :

 

  • D’assurer la mise en œuvre, le suivi, et la gestion administrative et technique des contrats de maintenance et d’exploitation des équipements du parc de logements France Loire

 

  • De veiller au respect de la bonne réalisation des prestations du contrat dans l’objectif d’assurer la préservation et la sécurité du patrimoine afin de contribuer à la satisfaction de nos habitants

  

  • D’identifier les besoins d’amélioration et de remplacement des équipements

 

  • De suivre et gérer l’évolution de l’ensemble des contrats (ex : arrivée de nouveaux équipements dans une résidence).

 

  • D’évaluer les interventions des prestataires et de définir des pistes d’amélioration

 

Le petit +

Lors de votre arrivée, nous mettons en place un parcours d'intégration afin de mieux comprendre votre environnement de travail et de découvrir nos métiers.

 

Et encore +

un package de rémunération incluant 13ème mois et une prime vacances, une prime d'intéressement, une carte restaurant, des RTT, du télétravail

Et parce que la qualité de vie au travail de nos collaborateurs est importante, nous proposons aussi du sport, des moments conviviaux, des journées associatives… L'épanouissement professionnel passe aussi par un bon équilibre vie pro / perso.

Profil recherché

Vous êtes diplômé.e d’un bac+3 ou bac+5 dans les domaines du management et de la gestion du bâtis, de la construction ou de l’industrie ?

 

Alors ce poste est peut être fait pour vous !

 

Les compétences attendues pour ce poste sont :

 

-Une forte sensibilité technique.

-Être organisé.e et capable de hiérarchiser vos priorités.

-Rigoureux.se.

-Apprécier le travail en transversalité.

-Bénéficier d’excellentes qualités relationnelles.

 

Convaincu·e ?

Vous êtes à la recherche d’un environnement dynamique et porteur de sens ? Alors nous n’attendons plus que vous !

Le service RH ne manquera pas de vous contacter pour un premier échange téléphonique si votre profil se démarque, et pour la suite, à vous de jouer, un entretien est à la clé !

Réf: 75a90b30-62d7-4e69-b719-8eea1f8d9741

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Gestionnaire contrats patrimoine (exploitation et maintenance) F/H

Permanent contract
Full time
Orléans
36000 EUR (€) - 40000 EUR (€) / year

As part of the creation of your application profile on the career site of France Loire, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with France Loire and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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